Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта
f40a20e67fc94b8a0c8fa63951908b12.png
01.png

Постановление Главы ТМО от 19.05.05 № 595 .

#G0

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

Главы Тутаевского муниципального округа Ярославской области

 

от 19.05.2005 № 595

 

 

О   мерах   социальной   поддержки   работников

бюджетных   учреждений, расположенных  в

сельской   местности,  рабочем  поселке  Констан-

тиновский   Тутаевского   муниципального   округа

Ярославской   области

 

 

В   целях   развития   социальной    сферы   в   сельской   местности, рабочем  поселке  Константиновский   Тутаевского   муниципального   округа   Ярославской   области 

 

ПОСТАНОВЛЯЮ:

 

1. Утвердить  Положение  «О  мерах   социальной  поддержки   работников   бюджетных   учреждений,  расположенных   в   сельской   местности, рабочем   поселке  Константиновский Тутаевского   муниципального   округа   Ярославской   области» (приложение  № 1).

2.  Утвердить  нормы   бесплатного   предоставления   коммунальных   услуг   по  теплоснабжению   и   электроснабжению  квартир  (жилых   домов)  работникам   бюджетных   учреждений, расположенных  в   сельской   местности, рабочем   поселке   Константиновский,  проживающим   в   сельской   местности,  рабочем   поселке  Константиновский Тутаевского   муниципального   округа   Ярославской   области,     согласно    приложению

  2.

3.  Утвердить   нормы   отпуска   твердого   топлива   и   газа,  в   соответствии   с   которыми   работникам   бюджетных    учреждений,  указанным  в   пункте  2  настоящего   постановления,  проживающим   в   домах,  не   имеющих   центрального   отопления,   возмещаются   расходы   на   приобретение   твердого   топлива   и   газа,  согласно   приложению    3.

4.  Утвердить   перечень    должностей   работников   бюджетных   учреждений,  расположенных    в   сельской   местности,  рабочем   поселке  Константиновский  Тутаевского и  левобережной   части  г. Тутаева   Тутаевского   муниципального  округа  Ярославской  области,  имеющих   право  на   социальную   поддержку   (приложение     4).

5. Контроль   за   исполнением   настоящего   постановления   возложить   на   заместителя   Главы   Администрации  ТМО  по   социальным вопросам   Шабалина   В.А.   и   заместителя   Главы   Администрации   ТМО  по     жилищно - коммунальному  хозяйству      и        строительству  Самарина  А.Ю.  

6.  Настоящее   решение   вступает   в   силу   со   дня  его   официального   опубликования.

 

 

Глава   Тутаевского

муниципального   округа                                           Я.Ю.  Андреев

 

 

 

            

   Приложение № 1

                        к постановлению Главы

                            Тутаевского муниципального

        округа

от 19.05.2005 № 595

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о  мерах  социальной  поддержки работников  бюджетных

учреждений, расположенных   в   сельской   местности,

рабочем  поселке  Константиновский  Тутаевского  муниципального  округа    Ярославской   области

 

 

Настоящее Положение  в целях развития социальной сферы в сельской местности,  рабочем   поселке   Константиновский    Тутаевского муниципального округа  Ярославской области устанавливает меры социальной поддержки работников бюджетных учреждений и порядок их реализации.

 

Раздел 1.Общие  положения

 

Статья 1.Основные термины и понятия

 

Для целей настоящего Положения применяются следующие основные термины и понятия:

бюджетное учреждение - организация, созданная  органом местного самоуправления  для осуществления  медицинских, фармацевтических, социальных, культурных или иных функций некоммерческого характера, деятельность которой финансируется из  бюджета Тутаевского муниципального округа на основе сметы доходов и расходов;

работники бюджетных учреждений - физические лица, вступившие в трудовые отношения с бюджетными учреждениями как работодателями;

молодые специалисты - работники бюджетных учреждений, расположенных в сельской местности, рабочем поселке  Константиновский    Тутаевского муниципального округа  Ярославской   области, окончившие учреждения среднего профессионального или высшего профессионального образования и заключившие трудовой договор с соответствующим бюджетным учреждением в соответствии с полученной специальностью и квалификацией, впервые поступающие на работу или имеющие стаж работы по специальности менее 5 лет.

Иные основные термины и понятия, используемые в настоящем Положении, по своему значению соответствуют терминам и понятиям, используемым в действующем федеральном законодательстве и законодательстве Ярославской области.

Статья 2. Категории работников бюджетных учреждений, имеющих право на социальную поддержку от органов местного самоуправления  Тутаевского   муниципального   округа

1. Право на меры социальной поддержки в соответствии с настоящим Положением имеют работники расположенных в сельской местности, рабочем  поселке Константиновский Тутаевского муниципального округа  Ярославской   области:

муниципальных учреждений здравоохранения;

муниципальных  учреждений социального обслуживания населения;

муниципальных учреждений культуры, искусства  и  спорта.

2. Действие   мер   социальной   поддержки,  предусмотренных  статьей  4   настоящего   Положения,   распространяется   на   педагогических   работников  муниципальных   образовательных   учреждений,  расположенных   в   левобережной   части  г. Тутаева.    

3. Перечень должностей работников, имеющих право на меры социальной поддержки в соответствии с настоящим Положением , устанавливается постановлением Главы Тутаевского муниципального округа.

Статья 3. Финансовое обеспечение мер социальной поддержки работников бюджетных учреждений

1. Меры социальной поддержки работников бюджетных учреждений, указанные в статье 2 настоящего Положения, обеспечиваются  за счет средств  бюджета Тутаевского муниципального округа.

2. Расходы на обеспечение мер социальной поддержки работников муниципальных  учреждений  включаются в сметы соответствующих муниципальных учреждений округа, расположенных в сельской местности, рабочем поселке  Константиновский   и   левобережной   части   г. Тутаева  Тутаевского   муниципального   округа  Ярославской   области, в пределах ассигнований на соответствующий финансовый год.

 

Раздел 2.Предоставление гарантий работникам бюджетных учреждений

 

Статья 4.Улучшение условий оплаты труда

1. Работникам бюджетных учреждений, указанным   в   статье   2  настоящего  положения, устанавливаются увеличенные на 25 процентов тарифные ставки (оклады), утвержденные для работников муниципальных учреждений Тутаевского муниципального округа.

При этом молодым специалистам на период первых 5 лет работы соответствующее повышение тарифных ставок (окладов) производится на 30 процентов.

2. Молодым специалистам в течение трех месяцев после заключения трудового договора с бюджетным учреждением выплачивается единовременное пособие в трехкратном размере тарифной ставки (оклада), установленной работнику.

Молодой специалист, получивший в соответствии с абзацем первым настоящей части единовременное пособие, обязан вернуть его в полном размере в случае, если он до истечения 5 лет работы в бюджетном учреждении, с которым заключен трудовой договор, уволился по собственному желанию без уважительных причин либо был уволен за виновные действия, которые в соответствии с действующим законодательством явились основанием прекращения трудового договора.

3. Молодым специалистам, окончившим с отличием учреждения среднего профессионального или высшего профессионального образования, в течение первых 5 лет после окончания образовательного учреждения оплата труда производится из расчета тарифной ставки (оклада) тарифной сетки, на один разряд выше предусмотренной по данной должности.

Статья 5.Льготы работникам бюджетных учреждений по оплате коммунальных услуг

1. Работникам бюджетных учреждений, указанных   в   пункте   1   статьи   3  настоящего  Положения, расположенных  в   сельской   местности, рабочем  поселке   Константиновский, проживающим  в   сельской   местности, рабочем  поселке  Константиновский   Тутаевского   муниципального   округа  Ярославской  области, бесплатно предоставляются коммунальные услуги по теплоснабжению и электроснабжению квартир (жилых домов) по нормам, установленным постановлением  Главы Тутаевского  муниципального округа.

Иные коммунальные услуги (водоснабжение, газоснабжение, водоотведение и другое) оплачиваются работниками бюджетных учреждений, указанных  в  настоящей статье, проживающими  в   сельской   местности, рабочем   поселке   Константиновский  

Тутаевского   муниципального   округа   Ярославской   области  в общем порядке.

2. Работникам бюджетных учреждений, указанным в  пункте  1 настоящей статьи, проживающим в домах, не имеющих центрального отопления, возмещаются расходы на твердое топливо и газ, используемый для коммунальных нужд (отопления), приобретаемые в пределах норм, установленных постановлением Главы Тутаевского муниципального округа, и транспортные услуги для доставки этого топлива. Меры социальной поддержки по оплате указанных услуг предоставляются независимо от вида жилищного фонда.

Статья 6. Сохранение права на получение мер социальной поддержки в соответствии с настоящим  Положением

1. Право на получение мер социальной поддержки, предусмотренных статьей 5 настоящего Положения, сохраняется за работниками бюджетных учреждений - пенсионерами, которые проработали в сельской местности, рабочем поселке Константиновский  Тутаевского муниципального округа  Ярославской   области  не менее 10 лет, проживают там и к моменту выхода на пенсию имели право на соответствующие льготы.

2. Право на получение мер социальной поддержки в соответствии с  пунктом  1 настоящей статьи сохраняется за гражданами независимо от вида назначенной трудовой пенсии, а также заключения трудовых договоров по новому месту работы.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


Возврат к списку