МЕНЮ

Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение должности муниципальной службы

Администрация Тутаевского муниципального района объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение должности муниципальной службы заместителя директора департамента муниципального имущества Администрации Тутаевского муниципального района. Должность является вакантной. 

Требования, предъявляемые к претенденту на замещение должности: высшее образование; стаж муниципальной службы: лицам, имеющим дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома необходимо наличие стажа муниципальной службы (государственной службы) или стажа (опыта) работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года; иным лицам - наличие стажа не менее двух лет муниципальной службы (государственной службы) или стажа (опыта) работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет. 

Заместитель директора департамента муниципального имущества Администрации Тутаевского муниципального района должен знать Конституцию Российской Федерации, действующее законодательство о местном самоуправлении, в том числе Федеральный закон № 131-ФЗ от 06.10.2003 «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», действующее законодательство о муниципальной службе, в том числе Федеральный закон № 25-ФЗ от 02.03.2007 «О муниципальной службе в Российской Федерации», Закон Ярославской области от 27.06.2007 № 46-з «О муниципальной службе в Ярославской области», Закон Ярославской области от 27.06.2007 № 47-з «О реестре должностей муниципальной службы в Ярославской области», действующее антикоррупционное законодательство, в том числе Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», действующее земельное, лесное и водное законодательство, Федеральный закон № 210-ФЗ от 27.07.2010 «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг», действующее жилищное законодательство, действующее законодательство в сферах управления муниципальным имуществом, муниципальных закупок (под законодательством в настоящем абзаце понимаются как законы Российской Федерации, международные договоры Российской Федерации, законы Ярославской области, так и изданные на их основе иные правовые акты федеральных органов исполнительной власти (должностных лиц) и органов исполнительной власти (должностных лиц) Ярославской области), Устав Тутаевского муниципального района, а также действующие муниципальные правовые акты Тутаевского муниципального района в перечисленных сферах, обладать профессиональными знаниями, навыками и умениями по управлению персоналом; принятию и реализации управленческих решений; осуществлению экспертизы проектов нормативных правовых актов; работе во взаимодействии с государственными органами и органами местного самоуправления, организациями; планированию работы; организации служебного времени; контролю, анализу и прогнозированию последствий принимаемых решений; стимулированию достижения результатов; ведению деловых переговоров, публичному выступлению; пользованию компьютерной техникой, оргтехникой; владению необходимыми программными продуктами, управлению организацией (юридическим лицом) и выполнению других обязанностей заместителя директора Департамента муниципального имущества Администрации ТМР, установленных должностной инструкцией. 

Перечень непосредственных должностных обязанностей заместителя директора департамента муниципального имущества Администрации Тутаевского муниципального района:

 обеспечение соблюдения Конституции Российской Федерации, нормативных правовых актов органов государственной власти Российской Федерации, Ярославской области, органов местного самоуправления в деятельности департамента муниципального имущества Администрации ТМР (далее – Департамент), а также их исполнение; 

обеспечение выполнения поручений директора Департамента; 

организация:

 - мониторинга изменений законодательства Российской Федерации, Ярославской области по вопросам, входящим в компетенцию Департамента, и их реализации;

 - мониторинга применения действующих муниципальных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию Департамента, в том числе на предмет наличия коррупциогенных норм, внесение в них соответствующих изменений; 

- подготовки вопросов, входящих в компетенцию Департамента, на совещания, заседания координационных и совещательных органов, образуемых Администрацией ТМР, заседания Муниципального Совета ТМР, его постоянных комиссий; 

организация работы по: 

- учету объектов муниципальной собственности, формированию казны муниципального района и ведению реестра объектов муниципальной собственности; 

- подготовке программы приватизации муниципального имущества и ее реализации; 

- управлению муниципальной собственностью района, решению вопросов создания, приобретения, использования, аренды объектов муниципальной собственности, по оценке рыночной стоимости муниципального имущества, по подготовке документов для государственной регистрации прав на недвижимое муниципальное имущество и сделок с ним; 

- утверждению уставов (изменений и дополнений в уставы) муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений; 

- участию в решении вопросов, связанных с банкротством муниципальных унитарных предприятий; 

обеспечение в установленном порядке закрепления муниципального имущества на праве хозяйственного ведения, оперативного управления за муниципальными организациями и изъятие муниципального имущества, находящегося в хозяйственном ведении муниципальных унитарных предприятий, в соответствии с действующим законодательством; 

осуществление мероприятий по созданию, реорганизации и ликвидации муниципальных предприятий и учреждений в соответствии с действующим законодательством и правовыми актами органов местного самоуправления; 

участие в работе коллегиальных органов Администрации ТМР, заседаниях Муниципального Совета ТМР и его комиссий;

 проведение кадровой политики в Департаменте, способствующей повышению профессиональной компетенции и мотивации муниципальных служащих; 

рассмотрение обращений граждан и юридических лиц, принятие по ним необходимых мер, ведение приема граждан и представителей организаций по вопросам, отнесенным к компетенции Департамента; 

рассмотрение актов прокурорского реагирования, организация исполнения требований прокурора, судебных актов по вопросам, входящим в компетенцию Департамента;

 обеспечение выполнения Департаментом иных функций, определенных Положением о Департаменте, иными муниципальными правовыми актами. 

Документы, необходимые для участия в конкурсе, принимаются по адресу: город Тутаев, улица Романовская, дом 35 (здание Администрации Тутаевского муниципального района), 2 этаж, кабинет 21, по 14 ноября 2014 года включительно, в рабочие дни (понедельник-пятница) с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00.

 Предполагаемые дата, время и место проведения конкурса и условия его проведения: город Тутаев, улица Романовская, дом 35 (здание Администрации Тутаевского муниципального района), 2 этаж, кабинет 21, 1 декабря 2014 года, 14.00, конкурс проводится при личной явке кандидатов, порядок проведения конкурса установлен Положением о порядке проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Тутаевского муниципального района, утвержденным Решением Муниципального Совета Тутаевского муниципального района от 30.06.2011 № 79-г (в редакции Решения Муниципального Совета Тутаевского муниципального района от 28.09.2012 № 117-г).

Метод оценки кандидатов – индивидуальное собеседование. 

По результатам конкурса представителем нанимателя (работодателем) заключается срочный трудовой договор сроком на 1 (один) год: представитель нанимателя (работодатель) назначает на вышеуказанную должность муниципальной службы сроком на 1 (один) год одного из кандидатов, отобранных конкурсной комиссией по результатам конкурса. 

Сведения об источнике подробной информации о конкурсе: 

1)официальный сайт Администрации района www.tutaev.ru, страница «Конкурсы на замещение должности муниципальной службы» подраздела «Муниципальная служба» раздела «Администрация района», полный адрес http://www.tutaev.ru/index.php?option=com_content&view=article&layout=edit&id=1033 

2)телефон 2-16-52 – Балясникова Светлана Владимировна, начальник административно-правового управления Администрации Тутаевского муниципального района. 

В соответствии с законодательством о муниципальной службе право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, граждане иностранных государств - участников международных договоров Российской Федерации, в соответствии с которыми иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе, не моложе 18 лет и не старше 65 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным квалификационным требованиям к соответствующей должности муниципальной службы, при отсутствии обстоятельств, указанных в федеральном законе в качестве ограничений, связанных с муниципальной службой. 

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в орган местного самоуправления, объявивший конкурс: 

а) личное заявление на имя руководителя органа местного самоуправления о включении в число участников конкурса с указанием полного перечня прилагаемых к заявлению документов, а также номера личного телефона или другого средства срочной связи с заявителем, собственноручно подписанное с собственноручным проставлением после личной подписи даты и полных фамилии, имени и отчества (при наличии последнего) заявителя, в двух экземплярах; 

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету с фотографией по форме, установленной Правительством Российской Федерации, представляемую при приеме на муниципальную службу; 

в) копию паспорта или заменяющего его документа (оригинал предъявляется лично при подаче документов); 

г) документы, подтверждающие необходимые для замещения должности муниципальной службы, на замещение которой объявлен конкурс, профессиональное образование, специальность, квалификацию и стаж работы: 

- копии документов о профессиональном образовании (оригиналы предъявляются лично при подаче документов); 

- копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы, или копию трудовой книжки с предъявлением оригинала при подаче документов, или (и) копии иных документов, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы, подтверждающих трудовую деятельность гражданина, или (и) копии таких документов с предъявлением оригиналов при подаче документов, за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые; 

д) согласие на обработку персональных данных, содержащихся в документах, представленных для участия в конкурсе. 

Гражданин вправе представить документы (их заверенные копии) о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, а также иные документы, характеризующие его профессиональную подготовку. 

О любом изменении данных, содержащихся в вышеперечисленных документах, гражданин подает соответствующее заявление в течение семи календарных дней со дня такого изменения, с указанием содержания изменения и его причин, а также с приложением в том же порядке и форме копий документов, содержащих (подтверждающих) такие изменения.

Проект трудового договора с муниципальным служащим (zip).