МЕНЮ

#G0             

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

Главы Тутаевского муниципального округа Ярославской области

 

от 08.05.2003 № 479

 

                             

 

О проведении окружного

смотра-конкурса "За равные

возможности в 2003 г."

 

 

     Во исполнение постановления Губернатора № 184 от 19.03.03г., направленного на активизацию работы предприятий области по обеспечению гарантий трудовой занятости инвалидов и создания условий, обеспечивающих инвалидам равные с другими гражданами возможности, для занятия полезной, приносящей доход трудовой деятельностью.

    

ПОСТАНОВЛЯЮ::

 

1. Провести в 2003 году среди предприятий округа, применяющих труд инвалидов окружной смотр-конкурс обеспечения социальных льгот и гарантий инвалидов в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалида.

2.Утвердить положение об окружном смотре-конкурсе “За равные возможности” (приложение № 1) и состав конкурсной комиссии (приложение № 2).

3. Департаменту труда и социального развития (Щербакова О.А.) привлечь к участию в смотре-конкурсе организации, расположенные на территории округа.

4. Контроль за исполнением данного постановления возложить на заместителя Главы администрации округа Смирнову Н.Н.

5. Настоящее постановление вступает в силу с момента его подписания.

 

 

Глава Тутаевского

муниципального округа                В.А.Кривошеина

 

 

 

                                       

Приложение 1

                                        к постановлению Главы

                                        Тутаевского муниципального

                                        округа

                                        от 08.05.2003 № 479

 

 

Положение

об областном смотре-конкурсе

“За равные возможности”

 

 

1. Общее положение

 

Областной смотр-конкурс “За равные возможности” (далее смотр-конкурс) проводится среди предприятий Ярославской области, применяющих труд инвалидов, по двум категориям:

- к первой категории относятся специализированные предприятия, применяющие труд инвалидов, имеющих льготы на  федеральном и местном уровнях;

- ко второй категории относятся предприятия независимо от вида деятельности, организационно-правовых форм и форм собственности, применяющие труд инвалидов, и в которых соблюдается квота для приема на работу инвалидов, установленная статьей 21 Федерального закона “О социальной защите инвалидов в Российской Федерации” ( не ниже 2 % от общей численности работающих).

 

2. Цель проведения смотра-конкурса

 

Разрешение участия предприятий области в обеспечении гарантий трудовой занятости инвалидов и создание им равных с другими гражданами условий и возможностей для занятия полезной деятельностью, приносящей доход.

 

3. Задачи смотра-конкурса

 

Основными задачами смотра-конкурса являются:

- активизация деятельности работодателей по приему на работу инвалидов в рамках установленной Федеральным законом “О социальной защите инвалидов в Российской Федерации” квоты и созданию дополнительных рабочих мест для инвалидов сверх установленной квоты;

- активизация деятельности работодателей по улучшению организации и условий труда инвалидов в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалида ( оборудование рабочего места с учетом конкретных ограничений жизнедеятельности);

- изучение и распространение передового опыта по применению труда инвалидов на предприятиях и созданию условий для их деятельности;

- улучшение взаимодействия различных ведомств на областном и муниципальном уровнях, заинтересованных в реализации государственной политики в вопросах трудовой занятости инвалидов и контролю за состоянием условий и охраны труда инвалидов.

 

4. Проведение смотра-конкурса

 

Организационно-техническое обеспечение смотра-конкурса осуществляет департамент труда и социального развития администрации Тутаевского муниципального округа. Координацию проведения смотра-конкурса осуществляет утвержденная постановлением Главы ТМО конкурсная комиссия.

 

5. Порядок отбора участников и проведения смотра-конкурса

 

В смотре-конкурсе принимают участие предприятия, применяющие труд инвалидов по обеим категориям, указанным в Положении, и подавшие заявки по установленной форме (приложение 1) в срок до 01.06.03г. в департамент труда и социального развития.

Смотр-конкурс проводится по результатам деятельности предприятий, применяющих труд инвалидов, с учетом результатов работы за 9 месяцев 2003 года.

 

6. Подведение итогов смотра-конкурса и определение победителей

 

Предприятия представляют информацию о своей деятельности (приложение 2) в срок до 20.10.03г. в департамент труда и социального развития.

Итоги смотра-конкурса подводит конкурсная комиссия к 25.10.03г. по результатам анализа показателей, представленных предприятиями в информационной карте (приложение 2) по каждой категории предприятий отдельно.

При необходимости члены конкурсной комиссии могут ознакомиться с деятельностью предприятий с  выездом на место.

Победителей окружного смотра-конкурса определяет конкурсная комиссия: с дальнейшим направлением в областную конкурсную комиссию в срок до 01.11.03г.

 

7. Подведение итогов смотра-конкурса и награждение победителей

 

Итоги смотра-конкурса подводятся на заседании конкурсной комиссии к Международному дню инвалидов 3 декабря 2003 года.

Конкурсная комиссия определяет формы поощрения победителей смотра-конкурса.

Итоги смотра-конкурса и награждение победителей утверждаются Постановлением Главы ТМО.

Результаты смотра-конкурса публикуются в средствах массовой информации.

 

 

 

Управляющий делами

администрации               Г.М.Нестерова

 

   Приложение 2

                                        к постановлению Главы

                                        Тутаевского муниципального

                                        округа

                                        от 08.05.2003  № 479

 

 

Состав

конкурсной комиссии по проведению и подведению итогов

смотра-конкурса “За равные возможности”

 

 

Смирнова Н.Н.  - заместитель Главы Тутаевского муниципального   округа, председатель комиссии;

Щербакова О.А. -     директор департамента труда и социального   развития администрации ТМО;

Пирожникова М.В. - ведущий специалист департамента труда и    социального развития;

Григорьев В.А. -     начальник отдела по труду департамента труда и    социального развития;

Нефедьева Н.П. -      директор городского Центра занятости   населения;

Афонюшкин С.С. - Главный государственный санитарный врач по ТМО;

Политов В.В. -     председатель координационного Совета   профсоюзов организаций ТМО;

 

 

Управляющий делами

администрации               Г.М.Нестерова